【入社エントリ】給与も待遇も環境も前職以上。転職してよかったと感じています。
こんにちは！メンバーズBLOG編集部の吉田です。
メンバーズではキャリア入社の社員も数多く在籍しており、職種もエンジニアやPM、ディレクター、WEBデザイナーなどと様々です。
実際に転職活動をされている皆様は、メンバーズの働きやすさや職場の雰囲気が気になる方もいらっしゃるのではないでしょうか。
今回は当社でエンジニアとしてWEBアプリの開発に携わっている杉浦さんに、メンバーズでの働き方や入社後のフォローアップ体制などについて聞きました。Q&A形式でお伝えしていきます。
-転職理由を教えてください。
前職で自分が携わっていた愛着のあるプロジェクトがなくなってしまうタイミングだったことが、転職を決意するきっかけでした。
年収も上がればいいなという希望をもって転職活動を開始しました。
-入社の決め手を教えてください。
希望の待遇・条件がかなう提示があったことと、仕事がしやすい環境が決め手となりました。
-現在の業務内容を教えてください。
現在は介護業界のお客さまに対してのWebアプリケーションのフロントエンド開発に携わっています。ちょうど案件にアサインされてから半年くらい経ちました。
詳細設計以降の工程でReactを主に用いています。一部Flutterでモバイルアプリの開発にも携わっています。以前のプロジェクトでもReactやTypeScriptを用いて1年近くかけてプロジェクトを進めていました。
東京の案件に静岡からフルリモートかつチームで参画しています。
-案件へアサインされるまでの流れを教えてください。
100％叶うわけではありませんが、ある程度希望を聞いてくれます。
営業担当の方から案件の内容を聞き、参画したいか否かを自分で決めて、そこから顔合わせに行くスタイルです。
自分としてはフロントエンドのスペシャリストとしてキャリアを歩みたいという希望を伝えており、それに合った案件をいただくことができています。
-どのような働き方をしていますか？
フルリモート勤務、残業時間は月5～6時間です。業務量と業務時間はしっかりと調整してくれています。
チームでアサインされているため休みが非常に取りやすく、誰かが休む際はメンバー間で業務の調整をしています。そのためお子様の看護休暇でお休みされる方も多くいます。
案件にはメンバーズのマネージャーも一緒にアサインされているので、工数の全体感をしっかりと管理してくれており、安定して柔軟に働けています。
-入社後のフォロー体制はいかがでしたか？
研修チームに入って最初の2～3ヶ月は自社サービスの開発を行っていました。
自分は研修で使うtodo管理システムを作成しました。
研修担当の人が作ったカリキュラムで自分の好きな言語を作ってアプリケーションを作る機会があり、楽しかったです。
-キャリアに対しての支援などはいかがですか？
社内カンパニーが多く、様々な分野のカンパニーから研修会の招待メールがきます！
自分の興味のある分野の研修に関しては積極的に参加しています。
社内でのキャリアチェンジも可能で、自分の同期も社内公募でどんどん自分の強化したい分野に異動していきました。
柔軟すぎて管理職の人は困るんじゃないかと思うくらいです(笑)。
カンパニーの社長公募もあり、入社2～3年目でカンパニー社長をやっている人もいるようですね。社内での情報交換も活発で、技術的な質問は各カンパニーの人にSlackすればすぐに解決できます。
個人のキャリアとしてはフロントエンドのスペシャリストを目指しています。資格の取得とポートフォリオの提出でスペシャリスト認定を受けることができ、給与も上がるので頑張っています！
-社内の雰囲気はどうですか？
社内で歩めるキャリアが豊富だからこそ、自分の意志を持っている人が多い印象があります。
社内の交流も活発で、フォトコンテストやハロウィンパーティーなども企画されています。この前はウォーキングイベント（チームで歩数を競う）があり、非常に印象的で面白かったです。
-今回の転職満足度は？
10点満点中9点です！
マイナス1点の要素はフルリモートが疲れてきたことです(笑)。
給与も待遇も環境も前職以上なので満足度は高いです。
※フルリモートでの就業には条件がございます。詳細はご応募される求人票の勤務地欄をご確認ください。
-どんな人におすすめしたい会社ですか？
ワークライフバランスを充実させたい方におすすめですね。
技術をキャッチアップできる機会も多くあるのでエンジニアとして成長したい人にも合っていると思います！
-仕事のやりがいを教えてください
最大のやりがいは、クライアントの要望に応え、ユーザーにとって使いやすく快適なWebサイトを作り上げることです。私はフロントエンドのエンジニアなので、提案した機能追加やパフォーマンスの向上によって、ユーザーから好評を得ることができた際に大きな達成感を得ます。ミーティングでクライアントから、「あの機能は好評でした」と言われる瞬間は特に嬉しいです。
-お客さまやチームメンバーとの印象に残るエピソードがあれば教えてください
ある時、メンバーズの営業担当にお客さまからのお褒めの言葉を共有してもらったことがあります。私がいない場でのエピソードでしたが、「杉浦さんが来てくれて助かっている」という言葉をいただいたそうです。このようなお客さまからの評価がとても嬉しく、仕事に対するやりがいにつながっています。
杉浦さん、ありがとうございました！
メンバーズの求人へのご応募・ご入社を検討されている方にとって、参考になれば幸いです。
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全国どこからでも勤務が可能ですので、ご応募お待ちしております！